เอกสารประกอบการประเมินการปฏิบัติราชการ รอบที่ 1 (ข้าราชการและลูกจ้างประจำ) เพื่อเลื่อนเงินเดือน ณ 1 เมษายน 2565

เผยเเพร่เมื่อ 523 เข้าชม

 

 

เอกสารประกอบการประเมินผลการปฏิบัติราชการของข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา
สังกัดมหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร
รอบประเมินการปฏิบัติราชการ รอบที่ 1 (1 ต.ค. 64 – 31 มี.ค. 65)
เพื่อเลื่อนเงินเดือน ณ 1 เมษายน 2565

หมายเลข  1  บัญชีรายชื่อข้าราชการฯ แต่ละสังกัด มีตัว ณ 1 มีนาคม 2565

หมายเลข  2  ตารางสรุปผลการประเมินการพิจารณาเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ รอบที่ 1 (1 ต.ค. 64 – 31 มี.ค. 65)

หมายเลข  3 บัญชีสรุปการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ย้อนหลัง 10 ปี (ตั้งแต่ 1 ตุลาคม 2554 – ปัจจุบัน)

หมายเลข  4 เกณฑ์การประเมินการพิจารณาเลื่อนเงินเดือน รอบที่ 1 (1 ต.ค. 64 – 31 มี.ค. 65)

หมายเลข  5  มติที่ประชุมคณะกรรมการ ก.บ.ม. ในการประชุมครั้งที่ 2/2565 

หมายเลข  6 ฐานในการคำนวณและช่วงเงินเดือนสำหรับการเลื่อนเงินเดือน วันที่ 1 ตุลาคม 2561 เป็นต้นมา

หมายเลข  7  ประกาศคณะกรรมการบริหารงานบุคคลในมหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร (ก.บ.ม.) เรื่อง หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติราชการสำหรับบุคลากรสังกัดมหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร พ.ศ. 2555   

หมายเลข  8  หลักเกณฑ์การกำหนดภาระงานและการคำนวณภาระงาน  

หมายเลข  9  แบบประเมินการปฏิบัติราชการประกอบด้วย

1) ข้อตกลงและแบบการประเมินผลสัมฤทธิ์ของงาน (แบบ ปม.1) สายวิชาการ / สายสนับสนุน

2) ข้อตกลงและแบบประเมินพฤติกรรมการปฏิบัติราชการ (แบบ ปม.2)

3) แบบสรุปการประเมินผลการปฏิบัติราชการ (แบบ ปม.3)

 

 

 

เอกสารประกอบการประเมินผลการปฏิบัติราชการ ของลูกจ้างประจำ
สังกัดมหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร
ครั้งที่ 1 (1 ต.ค. 64 – 31 มี.ค. 65)
เพื่อเลื่อนขั้นค่าจ้าง ณ 1 เมษายน 2565

หมายเลข  1    บัญชีรายชื่อลูกจ้างประจำแต่ละสังกัด มีตัว ณ  1 กันยายน 2564

หมายเลข  2    แบบสรุปคะแนนที่ประเมินได้จากผลการปฏิบัติราชการของลูกจ้างประจำ

หมายเลข  3    บัญชีสรุปการเลื่อนขั้นค่าจ้างลูกจ้างประจำ ย้อนหลัง 10 ปี

หมายเลข  4    ตารางบัญชีอัตราขั้นค่าจ้างลูกจ้างประจำของส่วนราชการ กลุ่มที่ 1 – 3

หมายเลข  5   หมายเลข  5  มติที่ประชุมคณะกรรมการ ก.บ.ม. ในการประชุมครั้งที่ 2/2565 

หมายเลข  6    ประกาศคณะกรรมการบริหารงานบุคคลในมหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร (ก.บ.ม.) เรื่อง หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติราชการสำหรับบุคลากรสังกัดมหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร พ.ศ. 2555

หมายเลข  7     แบบประเมินการปฏิบัติราชการ  ประกอบด้วย

1) ข้อตกลงและแบบการประเมินผลสัมฤทธิ์ของงาน (แบบ ปม.1)

2) ข้อตกลงและแบบประเมินพฤติกรรมการปฏิบัติราชการ (แบบ ปม.2)

3) แบบสรุปการประเมินผลการปฏิบัติราชการ (แบบ ปม.3)